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【外国人採用最前線】採用難をチャンスに変える/外国人採用のミスマッチを防ぐ/定着率95%/ポールトゥウィン「Stepjob」/人材を選べるのが今

Last updated 2025-05-30 16:00:44

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【Sponsored by ポールトゥウィン「Stepjob」】 注目のゲストをお招きし、キャリア・事業・ビジョンを聞き出す「& TALK」。 今回は、「採用難をチャンスに変える!外国人採用最前線」をテーマに、 ポールトゥウィン株式会社 Stepjob事業部 Stepjobグループ 部長  行平 澄子さんに話を聞きました。 ▼Stepjobの詳細はこちら https://bit.ly/3FmvU7H ▼関連動画はこちら https://youtu.be/NJVOd_eTnTw ▼ 目次 00:00 ダイジェスト 00:54 オープニング 05:18 「なぜ今、外国人採用が注目されているのか?」 10:26 「外国人採用の利点と課題」 ▼出演者情報 ポールトゥウィン株式会社  Stepjob事業部 Stepjobグループ 部長  行平 澄子(ゆきひら すみこ) 大手金融機関と出版社で法人営業を経験し、ビジネスの現場で交渉力と企画力を培う。その後、東南アジアに滞在し、現地で日本語教育に携わる中で、異文化理解を深め、グローバル人材の可能性に着目。帰国後、ポールトゥウィングループに参画し、外国人人材紹介事業Stepjobの立ち上げに尽力する。Stepjob は、エージェント機能と求人掲載プラットフォームを併せ持つ外国人人材総合サービスとして、多様な人材と企業をつなぐ架け橋となっている。 #外国人人材 #外国人採用 #採用 #採用難 #人材プラットフォーム #人材紹介 #ポールトゥウィン #stepjob #pivot