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日本人の幸福度を下げ、挑戦やイノベーションを阻害する“不寛容”を撲滅するヒントを有識者たちと議論する「不寛容撲滅会議」。今回のテーマは「不寛容な会社」。 近年ルールや規制が少ない “寛容な会社”が注目を集めていますが、企業や社員の成長観点で見たときに、必ずしも「寛容な会社＝善」「不寛容な会社＝悪」と言えるのでしょうか？ 組織構築の専門家・坂井風太さん、オープンワーク代表・大澤陽樹さんとともに解き明かしていきます。 不寛容撲滅会議「不寛容な会社は悪なのか？」 前編：https://youtu.be/00IF_QPKjv4 後編：9月27日(金)公開予定 【本動画の目次】 00:00　オープニング 00:53　「会社の不寛容」について考える 01:56　近年「寛容な会社」が注目されているワケ 04:03　会社の寛容／不寛容の歴史 07:58　「ターゲットを無視した寛容」の落とし穴 10:34　寛容な会社／不寛容な会社の代表例 13:22　「会社の業績」と「寛容／不寛容」との相関 17:05　会社が「働きやすさ」を重視すべきケース 19:03　「寛容」と「不寛容」のマトリックス 31:45　マネジメントにおける「理論」の重要性 33:57　次回予告 ■坂井風太さんの情報はこちら 株式会社Momentor https://momentor.co.jp/ X https://x.com/fuuuuuta21 note https://note.com/fuuuuuta21/ ■大澤陽樹さんの情報はこちら OpenWork https://www.openwork.jp/ オープンワーク株式会社 https://www.openwork.co.jp/ X https://x.com/ohsawa_tw About Haruki Osawa（大澤陽樹） https://harukiosawa.com/ ■新R25の情報はこちら 新R25 Media https://r25.jp/ 新R25チャンネル https://www.youtube.com/@shin_R25 X https://twitter.com/shin_R25 Facebook https://www.facebook.com/shinR25 新R25 Business https://business.r25.jp/ja ※企業向けPR活動支援SaaS 新R25 Developers https://developers.r25.jp/ja/ ※メディア開発者支援SaaS